解决庶民所苦 拒绝餽赠 韩市长表扬劳工局廉洁楷模

【记者卢山高雄报导】张小姐因职灾需面临数次大大小小手术治疗,偏偏在治疗期间还要面对与资方的劳资争议,陷入心力交瘁,所幸经高市劳工局许姓科员受理了解后,对于张小姐之遭遇感同身受,主动积极告知劳基法保障的相关规定,亦协助劳资争议调解会议的准备作业,解决劳工的困境,全力捍卫劳工应有之权益。
张小姐为了感谢许科员的细心协助,特地准备礼物致赠,然而许员当场表示为民服务是公务员应尽之责任,经回报政风室婉拒赠礼,张小姐对劳工局服务专业及廉洁的行为大表赞同,因而亲笔撰写长达5页之感谢信给劳工局,对许员专业态度及热心服务之精神,表达谢意。许员经劳工局推荐及市府评选为廉洁楷模,并在市政会议上接受韩市长公开表扬。
劳工局长王秋冬表示,上任后即秉持韩市长「兴利百分百、廉洁不打折」的施政理念,除积极改善劳资关系外,也启动「百工拜访」计画,为劳工朋友兴利并解决问题,但兴利需有廉洁当作后盾,劳工局除邀请检察官办理「阳光兴利、廉洁便民」的讲习外,也特别邀请专家学者协助策划「廉政细工」专案计画,期待能持续推进廉洁的行为准则,为市民朋友创造更多利基。
政风室洪硕营主任指出,「廉政细工」专案计画是以关怀同仁的态度来推动,先蒐集他县市发生过之弊端或违失案例,深入探讨及草拟策略性防弊措施,并于6月26日办理廉政细工座谈会,特别邀请长期关注及参与劳动政策领域之学者专家义守大学王文培教授,及前台中市政府劳工局长(现任台中市政府顾问)赖淑惠莅临指导,与同仁透过「脑力激荡」的模式,深度讨论各项业务的兴利措施,及研提廉洁防弊策略,日后并将汇编廉洁指引手册供同仁遵守,持续擦亮劳工局廉政便民的招牌。