時代力量立委王婉諭、邱顯智偕同高雄市社會工作人員職業工會、竹北受害社工師、晚晴回捐案受害社工，共同召開「社工勞權三大陷阱，政府立即檢討改善」記者會，針對高雄市晚晴社工回捐、竹北社工師被惡意欠薪、以及部分社福團體以「社福宣導員」或其他名目，取代「社工人員」來規避今年度實施的社工薪資新制，要求政府立即檢討改善。
立委王婉諭表示，社工薪資回捐，直至今日仍普遍出現在社工界，損害社工權益，在政府提出強化社會安全網計畫的同時，我們應該優先保障社工的權益，從第一個會期以來，不論在委員會或預算質詢，我都一再要求衛福部針對社工人力於預防端被退場及薪資回捐的情形，提出因應策略。
高雄市社工工會秘書長郭志南指出，長年以來，社會工作人員的勞動條件不佳，已非新聞。像是常態性的人力不足、案量超載及文書作業過於繁瑣，或者是聘僱任期不穩定，亦或是不當解聘的勞資爭議在坊間頻傳，更遑論超時工作未能如實登載、不如實給付加班費或補休定期消滅等明顯違反勞動基準法的職場常態。
邱顯智提出監察院2019年調查報告，監察院很明確地表示衛福部應該公開資訊，包括公佈違反勞動基準法的社福團體名單，然而，社福人員勞動申訴及溝通平台卻沒有進行相關的資訊公開，讓社工人員求職時依舊無法避免惡劣雇主，因此要求行政院成立跨部會小組，整合衛福部及勞動部。
受害的社工師梁小姐表示，今年6月1日受聘於世涓全人社工師事務所，8月31日離職。該事務所主要承接新竹縣社會處的委外案件。該事務所不但積欠工資，甚至還主張當事人是承攬人員，以至於梁小姐根本沒有勞健保。更誇張的是，該事務所負責人憑藉自己是新竹市社工師公會常務理事，濫用檢舉申訴騷擾受害人，包括惡意檢舉違反社工師法、違反社工倫理以及偽造文書等。
會中希望政府以及社會，都能夠更加地尊重社工的專業以及勞動權益的保障，提出四項訴求：
一、請行政院成立跨部會小組，由政務委員出面協調維護權益機制，並研議於衛福部官網特別公布違反勞動相關法令之社福單位。
二、請衛福部調查世涓全人社工師事務所是否有違法之處。
三、《社會福利補助作業要點》第10點督導考核中，應明確訂定「違反勞動法令」情節重大屬實者，衛福部將自查獲屬實之日起兩年內不予補助。
四、禁止政府機關或社福團體巧令職稱名目，規避社工薪資新制。
